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Secteur de l’immobilier à Saint-Médard-en-Jalles : quelles sont les aides au déménagement offertes aux salariés ?

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Secteur de l’immobilier à Saint-Médard-en-Jalles : quelles sont les aides au déménagement offertes aux salariés ?

Pour les besoins de votre emploi, vous êtes amené à déménager d’un endroit à l’autre ? La Caisse d’allocations familiales et Action Logement vous soutiennent financièrement dans les dépenses que vous devez engager dans vos changements d’adresse, notamment dans le secteur de l’immobilier à Saint-Médard-en-Jalles. Voici les détails.

995,54 € de la part de la CAF

Premier partenaire des ménages, la Caisse d’Allocations Familiales est consciente qu’un déménagement peut être dépensier. Elle soutient surtout les salariés qui sont contraints de s’y soumettre dans le cadre de leurs fonctions. Elle leur propose un appui financier à raison de 995,54 €. De fait, cette somme sert à rembourser les dépenses liées au changement d'adresse. Elle peut être révisée selon la situation du bénéficiaire. 

Celui qui désire en profiter doit déposer une demande auprès du bureau de la CAF de la commune au plus tard six mois après l’installation dans le nouveau domicile. Des justificatifs attestant de la somme à réclamer doivent être présentés dans le dossier. 

Les deux options d’aide d’Action Logement

Action Logement est également soucieux du sort des actifs dans leurs déplacements professionnels. Pour les appuyer, il propose deux formes d’aides. D'une part, il y a le « Mobili-Pass », destiné aux actifs dans le secteur privé en mobilité professionnelle. Il s’agit d’un soutien sous forme de subvention ou d’un crédit à taux réduit. Pour en bénéficier, le salarié doit justifier le rapport entre son emploi et la nécessité du déménagement. 

D'autre part, il y a « Mon job, mon logement » qui profite surtout aux salariés qui déménagent vers un logement en location. Il s’agit d’un portefeuille de 1 000 €. Notons que ceux qui ont déjà bénéficié de la première aide ne peuvent plus y prétendre.